京东的公司文化是什么？京东的企业文化有何特点?京东着重培养其员工什么样的价值观？

京东的公司文化主要可以概括为“顾客第一，诚信为本，追求卓越，共赢发展”的理念。具体来说，京东公司文化的核心价值观包括：

1. 以客户为中心：为客户提供优质的商品和服务，并持续关注、理解和尊重客户需求。

2. 诚信经营：诚实守信，履行承诺，建立良好的信誉度和品牌形象。

3. 追求卓越：不断创新，追求卓越品质，致力于打造行业领先的企业。

4. 共赢发展：弘扬合作精神，与合作伙伴共同成长、共同分享成果。

京东的公司文化还强调团队精神、快速反应、执行力和结果导向等，着力打造一支高效、务实、沟通良好、敢于担当的团队，推动企业不断发展壮大。

京东的企业文化特点:客户为先 以人为本 不断创新 精益求精。

京东着重培养其员工的价值观是:互信合作 大局为重 正直坦诚 勇于担当 信守承诺 坚守岗位。

京东企业文化特点是客户为先以人为本不断创新 京东着重培养其员工的价值观是互信合作大局为重正直坦诚勇于担当信守承诺。

京东物流的价值观就是以客户为先：消费者、供应商、卖家；感恩、服务、成就。诚信：正直坦诚、勇于担当、信守诺言。团队：以人为本、大局为重、互信合作。

京东的企业文化特点：客户为先、以人为本、不断创新、精益求精。

京东着重培养其员工的价值观是：互信合作、大局为重、正直坦诚、 勇于担当、信守承诺、坚守岗位。

1.

京东（JD.com）是中国一家自营式B2C购物网站，创始人刘强东担任京东集团CEO。旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部。

2.

2015年5月28日，小米公司与京东商城联合宣布，小米的京东官方旗舰店于当日上午10点已正式上线运营，消费者可通过PC端、京东移动客户端、微信购物、手机QQ购物等多个渠道进入小米京东官方旗舰店。

3.

2015年7月，美国纳斯达克股票市场宣布，京东商城（JD）7月29日起将成为纳斯达克100指数和纳斯达克100平均加权指数的一部分。京东商城入选后，中国互联网公司入选纳斯达克100指数的公司将增至两家。

4.

2016年5月13日，京东集团成立京东JDX事业部。京东JDX事业部囊括京东全自动物流中心、京东无人机、京东仓储机器人及京东自动驾驶车辆送货等一系列智能物流项目，对行业前沿、高端的智能设备、智慧系统进行研究与创新。

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